Wir haben noch viel vor.
Somengo, das sind: Online Marketing- & Social Media-Manager, Motion Designer, Account Manager, Grafikdesigner, Strategen, Videographer und … Du?!
Ob Kreativköpfe, Teamplayer, Kommunikationstalente oder begeisterte Storyteller – Als etabliertes Digital-Unternehmen sind wir stets auf der Suche nach motivierten Personen, die durch Eigeninitiative, Engagement und Flexibilität überzeugen. Dabei ermöglichen wir spannende Perspektiven in einem dynamischen Umfeld, die es erlauben, die eigene Position und somit auch die Entwicklung des Unternehmens maßgeblich mitzugestalten. Wir bieten einen Arbeitsplatz im Zentrum von Jena mit bester Verkehrsanbindung und einer atemberaubenden Aussicht auf die Stadt.
Offene Stellen
Initiativbewerbung
Junior Social Media Manager (m/w/d)
Mediengestalter | Motion Design (m/w/d)
Senior Mediengestalter | Motion Design (m/w/d)
Senior Online Marketing Manager - Social Media (m/w/d)
Social Media Content Creative (m/w/d)
Social Media Marketing Manager (m/w/d)
Videographer - Social Media (m/w/d)
Werkstudent Medien - & Motion Design - Social Media (m/w/d)
Darum Somengo
11 Gründe für Somengo
- Verantwortungsvolle Positionen mit vielfältigen Themengebieten
- Raum & Zeit für Deine Weiterentwicklung
- Familiäre Unternehmenskultur
- Professionelles Umfeld mit flachen Hierarchien
- Arbeitsplatz im Stadtzentrum (Jentower)
- Moderne IT-Infrastruktur
- Homeoffice auf Wunsch möglich
- Regelmäßige Team-Events
- Frisches Obst, Süßes & Getränke for free!
- Faire Arbeitszeiten
- Sympathisches Team & Bürohund
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So bewirbst Du dich:
Sende uns Deine Bewerbung inkl.
// LEBENSLAUF
// GEHALTSVORSTELLUNG
// MÖGL. EINSTIEGSTERMIN
// Optional: REFERENZEN, ARBEITSPROBEN, ZEUGNISSE
an
Du hast Fragen zu Deiner Bewerbung?
Stelle sie Christin unter: + 49 172 539 3549
Bewerbungsprozess
- Du bewirbst Dich bei uns via E-Mail, Xing oder LinkedIn.
- Du erhältst von uns zeitnah eine Eingangsbestätigung.
- Unser Recruiting Team nimmt Deine Bewerbung genau unter die Lupe.
- Wir melden uns bei Dir mit guten oder schlechten Nachrichten.
- Hast Du uns überzeugt, laden wir Dich zu einem Erstgespräch ein.
- Zeig uns anschließend in einer Praxisaufgabe, was in Dir steckt.
- Konntest Du auch hiermit punkten, gehen wir noch einmal auf Tuchfühlung & laden Dich zur Teamrunde ein. Hier lernst Du Dein zukünftiges Team ganz ungezwungen kennen.
- Hast Du ein gutes Gefühl? Prima, wir auch!
- Im Vertragsgespräch machen wir Nägel mit Köpfen und besprechen Dein individuelles Angebot.
- Es wird Zeit für die Vertragsunterzeichnung.